哈佛商業評論199
當心「太忙」的警訊
【文／鄧嘉玲】 忙碌，常常被認為是一種美德，企業也總是標榜勤奮工作；而近年來企業如火如荼進行的數位轉型，讓員工因擔心被機器取代而加倍努力，更加深了這種文化。 但是，過度工作會提高流動率、降低參與度、傷害勞工身心健康，最後...
期數總覽
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198轉型，別忘了組織也要轉
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197六代同堂的職場難題
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196向上管理，華人學不會？
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195無聲離職潮，誰的錯？
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193謝惠全樂觀應對通膨：「全年營收仍看好！」
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192這本書，我一定收藏！
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191「智力」跟你想的不一樣
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190幫員工重拾熱情
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189塑膠業的毛利王！創新研發力逆轉夕陽工業
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188「沒肩膀」的領導人
